适合上海嵘云信息科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >
培训课程参考
more >- 五步成册
- 第四章 以资源优势获得业务优势
- 四：共事篇
- 课程内容与讲师介绍
- 进销存管理
- 商务交往礼仪
- 创建演示文稿的技巧
- Excel-02 行政办公，必备基础操作
- 释放身体压力：身体减压与体能训练
- 大厂技术首选高薪必备：揭开Flink的神秘面纱
- 五、大客户销售的独门秘籍
- PPT中的图表美化
- 第32章 案例28：仿唯品会官网首页制作【布局篇】【PC端综合实战】
- 悬架隔振控制
- 促动营销成功：银行新媒体营销与运营
- 2、基础篇：如何从0到1搭建一个赚钱的小红书号？
- 详解版
- 模块三：方法
- 第28章 脚手架发布模块架构设计和核心流程开发
- 主题四：食品安全控制
适合上海嵘云信息科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
李宪磊
擅长领域：职场技能
从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师
推荐名师
关苏哲
擅长领域：高层管理者,中层管理者
从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练
适合上海嵘云信息科技有限公司的企业培训系统
more >- 数据权限管理
支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。
- 培训课件管理
支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。
- 学习地图
帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 培训题库管理
创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。
- 培训社区运营
满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。
- 在线学习社区
打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈
- 企业员工OMO培训
混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。
- 培训测评报告
科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。
- 企业应用权限
设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%
