适合戴德梁行房地产顾问（武汉）有限公司的企业培训课程

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  紧追美丽　健康相随

  • 在线课
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  医药经营型区域管理者的三项修炼

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  职场人际关系诊疗室

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  数字化营销七大模块-（3）数据驱动的后链路营销模式

  • 在线课

• 压力处理法
• 采购四级降本：共享共建降本
• 我们需要多少钱和资源来做ISMS?—ISMS推行要领
• 发刊词
• 感谢信：客户关系好不好，小感谢信大作用！
• 提高成绩有秘诀，良好习惯是关键
• 第18章 Babel工程化实战+React插件开发
• 规律发现-数字化转型的七步标准化流程
• 模块三： 领导变革
• S04 数据统计出错找原因
• 通用UI组件开发与基础框架设计
• 竞业限制—未约定经济补偿金的离职竞业限制条款的效力
• 公司行政部门需要准备哪些资料
• 第2章 Java语法之循环、数组与方法
• 业务增长阶段：高效决策-全局观决策
• 团队管理
• 职场演讲课程介绍：欢迎学习
• 色彩之美——【调色】
• 时间管理
• 经济增加值（EVA）

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%