适合襄阳靖琪商务宾馆有限公司的企业培训课程

• 

  战略是管理者第一工程：建系统

  • 在线课
• 

  六维领导力

  • 在线课
• 

  赏心悦目，释放PPT图与形的魅力

  • 在线课
• 

  管理学批判:错在把人想得太简单！

  • 在线课

• 模块六：成为更有影响力的领导者
• 模块四：潜在型问题的分析与重构
• 企业全栈新媒体微信生态运营
• 第32章 脚手架组件发布功能开发
• 1.银行结算账户的概念分类及相关风险
• 4.将交易价格分摊至各单项履约义务
• 第四章
• 企业全栈新媒体社群运营进阶课
• 如何让运维工作处于安全状态
• Excel-08 统计分析，掌握方法套路就不难
• 成本管控精讲
• 变革管理
• 有效提升沟通效能的基本方法
• 团队管理
• 养生有道之 一周养生
• 场景及企业应用
• 初始化
• 四：共事篇
• 乱发专利侵权警告函，有理变无理
• 合同解除条款如何安排

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%