适合淄博莎世家餐饮有限公司的企业培训课程

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  OKR落地24步法：引领组织发展与变革

  • 在线课
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  敏捷内训师培养系列——卓越内训师锻造

  • 在线课
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  公务礼仪之书信往来

  • 在线课
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  科技工作者的诚信建设

  • 在线课

• 深度学习结语
• 模块四：资源
• 部分中西药和食物同食会危害健康
• 3.新政府会计报表的架构与新政府会计双分录核算举例
• 模块二：班组长的团队管理
• 发刊词
• 七、设计思维流程--制作原型与测试
• 坚定自信
• 协同意识
• 设备维护的核心—清扫、点检与润滑
• 4.合并报表实务难点问题处理
• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（上）
• 施工企业标准化管理为什么实施50430规范
• 食品安全系统
• 章节3 高级招聘
• “戴明循环工作法”：工作流程化、执行简单化
• 当当一级到三级图书分类及多项扩展功能（上）
• 8.案例解析阿米巴行业设计
• 精心答疑的能力
• 情绪管理

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%