适合北京博纳讯动科技有限公司的企业培训课程

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  职业病防治

  • 在线课
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  Fine BI 商业智能数据分析

  • 在线课
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  结构化面试30讲

  • 在线课
• 

  保险行业-有效沟通技巧

  • 在线课

• 供应链组织和人力资源管理
• 4.生产环节财务BP决策支持
• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（中）
• 第1章 高薪就业：为什么前端工程化必须学？
• 【商业模式创新】下沉市场的生机之道
• 4.将交易价格分摊至各单项履约义务
• 高手：函数公式入门到进阶
• 情绪管理
• 先锋领导力建议——初级篇
• 部分中西药和食物同食会危害健康
• 学习SQL的第一步
• 聚宝盆式的领导者
• 结语：有效是必须学会的
• 1.我国内部控制法规要求解析
• 玩转Flink项目实战之四：实时统计之直播榜分析
• 落地生效
• E03 表格阅读：表格大又多，怎么浏览才高效？
• Flink部署及作业提交
• 管理团队
• 【第14章】图表的制作与美化

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%