适合北京浩瑞伟业科技有限公司的企业培训课程

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  认定工伤的情形7——其他情形

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  SQL应用技术

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  立体营销新打法

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  非凡知作-微课开发设计篇

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• 人力资源管理过程中，如何固定好证据？
• 突破为自己设定的障碍
• 3.印花税“税款征收”实务解析
• 新能源汽车维修操作规范与应急处理
• 共创措施
• 党的百年奋斗的历史意义
• Android网络编程进阶
• 增长是管理者的第一工程-发刊词
• 第四章 环境风险与合规管理
• 第五部分：财务数字化的落地实践
• 第9章 大型前端项目：深入解析Webpack热更新技术（HMR）原理
• 玩转Flink项目实战之三：实时统计之数据大盘
• AI设计：没审美也能搞定商业设计
• 数字化决策能力——《数据决策驱动增长》
• 第四章
• Spark流处理面试三两事
• 贝叶斯推理
• 销售谈判
• 成为高手必须要了解的域和宏
• 变现篇

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%