适合北京骏晨文化传媒有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >-
和秋叶一起学AIGC--秒懂AI文案
- 在线课
-
经济放缓背景下的增长重启:如何打造“赢销”特种兵-开局制胜直播
- 在线课
-
精英销售强化包2-3洞悉客户,精准聚焦销售目标
- 在线课
-
民营 企业 改制 法律操作实务
- 在线课
培训课程参考
more >- 认同方案
- 模块四 跨越鸿沟,突破创新的终极奥义
- 用图形展示数据透视表数据(下)
- 婚姻家庭是后院,稳定和谐很重要
- 第6章 案例4:仿B站导航条案例【基础样式】【CSS篇】
- 投资银行:特斯拉估值
- S06 截图展示PPT应该这样做!
- 第三部分|实操:经典行动学习课题详解
- 第二部分:建立需求阶段:售前的工作方法与关键技巧
- 概率在其他领域中的应用
- 把脉企业可持续发展
- JMeter性能测试项目实战
- 商业战略:SWOT分析框架
- 提升工作绩效:时间管理与4B创新方法
- 1.IPO审核新变化
- 第12章 数据结构基础:动态数组,栈和队列
- 发刊词
- 安全与质量管理
- 创建演示文稿的技巧
- 了解自我和他人
适合北京骏晨文化传媒有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
武宝权擅长领域:销售人员
从业背景:人力资源管理硕士,资深管理顾问
推荐名师
陈旎擅长领域:领导力发展
从业背景:云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师
适合北京骏晨文化传媒有限公司的企业培训系统
more >- 学习效果监督
数据大屏,展示各项学习数据,全员观看,营造企业学习氛围,塑造企业学习文化
- 企业员工OMO培训
混合式培训功能很强大,我们通过线上线下相结合的方式,满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化,并提供了完整学习路径的功能。
- 学员社区管理
可为社区首页(PC端&手机端)进行个性化装修,支持二维码分享;用于社区管理基础的设置,保证社区日常的管理和运作
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 绚星会议
支持1080P高清、美颜,根据发言自动切换,也可选定视频降噪处理,弱网优化,弱网下也能保证流畅的语音
- 企业应用权限
设置平台应用中的功能操作权限,包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
- 数据权限管理
支持在不同业务模块中设置不同的权限范围,管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围,保护数据安全。
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向(或反执政党倾向)、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语,企业也根据自身实际情况,设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
- OJT培训
通过讲师/面授课/考勤/评价/考试等功能,适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%