适合枣庄金黄地餐饮服务有限公司的企业培训课程

• 

  战略是管理者第一工程：建系统

  • 在线课
• 

  结构化分析方法

  • 在线课
• 

  鲶鱼效应：激活员工队伍

  • 在线课
• 

  “一带一路”法律实务

  • 在线课

• 情绪如把刀，日夜受煎熬
• 持续性提效“三步法”
• 小福利激活医药电商高价值用户
• 时间管理
• 设备与效率管理
• 模块一：精力管理—时间管理的基石，目标实现的底线
• 实战：亿级电商平台订单系统-资源估算
• HACCP七大原理之记录保持，验证实施
• Flume从0到高手一站式养成记
• 多元思考系统设计工作
• 建立新认知 爆品驱动新零售
• 第4章 面向对象之单例模式与多态
• 2.从稽查案例看企业业务流程中“证据链”的闭环性
• 数字化转型要点解读
• 项目管理基础
• 二：辅佐篇
• 情绪管理
• 第28章 计算机组成原理计算篇+实践
• 资本资产定价模型
• 4.生产环节财务BP决策支持

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%