适合上海科异信息科技有限公司的企业培训课程

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  项目管理

  • 在线课
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  工伤康复

  • 在线课
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  李黎：绩效教练\团队业绩增长,最优模式与实操工具

  • 在线课
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  《管理者的二次成长：35岁的35节课》

  • 在线课

• 组织进化路径：从红色到橙色再到青色
• 找对人--大客户政治地图
• 章节5
• 组织力
• 业务增长阶段：财务管控-成本测算篇&预算编制篇
• 6.第五步 配套机制保障（自营体的配套机制）
• 针对交易对象可能的违约行为，合同违约条款如何设置
• PPT文件管理
• 协同行动
• Python运行环境
• 行政人事管理-巧用Excel的数据分析与管理功能
• 第16章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala面向对象编程
• 区块链实例剖析-世界计算机-以太坊
• 销售谈判
• 快速上手，驯服AI替你打工
• 3.51条讲解财务部分
• 冲突处理：团队融合加速器
• 团队评议：团队远航平衡器
• 绩效评估
• 智能网联汽车线控驱动系统装配、调试与检修

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%