适合韩城市在人间餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  中层管理者的六堂必修课

  • 在线课
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  卓越五项——卓有成效的管理者5项实践

  • 在线课
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  财务函数技巧

  • 在线课
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  生态文明与生态安全

  • 在线课

• 民营企业改制的操作模式与流程
• 抓基础
• 企业内部控制
• 函：跨组织跨部门沟通的必备文书！
• 第五关：英雄之旅
• 情绪精力—汲取积极情感，享受工作挑战
• 专项业务
• 先导课
• 模块三：机会型问题的分析与重构
• 5.集团资金系统化管理与案例解析
• 第40章 案例34：弹性盒子【移动端】
• 标准介绍-理解健康安全、工会与集体谈判的权利
• 第四章 以资源优势获得业务优势
• 第 5 章 要事优先
• 章节1 基础招聘
• 数字化获客：公域平台获客的五指神功
• 幽门螺旋杆菌阳性到底要不要治，怎样如何预防胃癌
• PPT主题，让风格统一起来
• 第11章 用户引流与转化
• 《证券法》修订特点与要点解析之一

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%