适合北京源点恒业科技有限公司的企业培训课程

• 

  玩转私域营销，精准寻找企业增量

  • 在线课
• 

  直播销售进化营——打造企业电商第二曲线

  • 在线课
• 

  《关于开展长期护理保险制度试点的指导意见》解读

  • 在线课
• 

  化学品中毒事故现场紧急救护

  • 在线课

• 口头表达技巧
• 把脉企业可持续发展
• 先导课
• 主题二：食品安全基础
• 优质企业演示文稿十大准则
• 模块四、制定策略
• 专注细分：重度垂直O2O的未来发展路径
• 打造高信任度的人设 IP 体系
• 营销优化-精准触达的内容营销
• 缓存服务
• 自动化排版才是Word最强大之处！
• 第3章 从0开始学SQL
• 个人效能
• 第2章 基础算法之“字符串类”
• 体系策划
• P02 天下武功，唯快不破！
• 采购生产与交付后活动
• 模块三： 领导变革
• 1.认识沟通的基本概念与双赢沟通的基础
• 赢得信任

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%