适合重庆广川房地产开发有限公司的企业培训课程

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  职业技能人员职业通则

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  数字化转型财务建模分析与预警

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  健康中国行动之二：合理膳食行动

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  跟崔小屹学大客户销售：拿单、回款、转介绍

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• 第19章 案例16：前端选项卡案例【JS流程控制】【JavaScript篇】
• 情绪与压力管理
• 第一章 认识你自己——你是时间的奴隶吗？
• 口头表达技巧
• 3.采购环节财务BP决策支持
• 分布式日志收集框架Flume
• 第一章
• 上市公司如何发行可转换公司债券
• 沟通协调系统
• 敏捷学习力
• 销售谈判
• 做事“傻”一点儿：“糊涂人”常做聪明事
• 以“用户反向驱动力”玩转用户经营
• SPC分析数据不足时的解决方式
• 3.2022现场督导案例解析
• 中企赴英国投融资精要(下)
• Flink Table API & SQL编程
• 发刊词
• 行政人事管理-巧用Excel的数据分析与管理功能
• 固定资产与存货税会差异协调管理

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%