适合创能世纪科技（北京）有限公司的企业培训课程

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  慧很有财

  • 在线课
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  赢在习惯

  • 在线课
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  新常态:制造业如何转型

  • 在线课
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  保险行业-有效沟通技巧

  • 在线课

• 客户关系管理
• 第12章 通用上传组件开发以及使用
• 谈判技巧：说服力
• 对话与共识：团队能量启动器
• 低成本获客引流
• 6.对接绩效
• 术语和定义
• 基础管理才智
• W05 活动策划轻松做，简洁有范更专业
• 公司在生产过程中重大危险源的控制1
• 沟通有情商
• 模块三：项目计划过程
• BSCI简介
• 行政人事管理-办公数据的输入与编辑技巧
• 促动营销成功：银行新媒体营销与运营
• 完整的案例研究：簿记分录+建立损益表和资产负债表
• 第8章 零基础：急速入门数据仓库工具Hive
• 章节7 互联网中小企业专题
• 4.内部控制实施实务与建议
• 第9章 慕慕手记前端页面布局实战

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%