适合宁津奇智网络科技有限公司的企业培训课程

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  新会计准则下的盈余管理

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  职场制胜“妙招”大解密之五步教你克服入职不适症

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  Excel突破瓶颈学习法（初级）

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  质量管理-质量管理八大原则

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• W02 对齐都做不好，还怎么做文档排版？
• 第31章 计算机图形学初级
• 【DeepSeek汇报篇】AI辅助工作汇报梳理
• 公司生产部门需要准备哪些资料
• 第一章 海外经营管理概述—经营特征
• 会议管理-会议流程与角色
• 时间管理
• 业务增长阶段：财务管控-成本测算篇&预算编制篇
• 坚定自信
• 积极心理学与优势
• SA8000的推行步骤
• 第6章 脚手架项目和组件初始化开发
• 情绪管理
• 3.销售与采购预算分析模板设计
• 术语、组织环境与领导作用
• S02 在透视表中如何排序和筛选？
• 情绪管理
• 模块四：打造精力管理训练系统
• 坚定自信
• 4.收入准则下收入计量的选择处理及财税协同管理

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%