适合北京智济科技有限公司的企业培训课程

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  过程管理

  • 在线课
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  团队人才培养

  • 在线课
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  工伤认定的原则

  • 在线课
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  新零售模式中的数据技术：（一）数据化改造

  • 在线课

• 售前的价值与“钱途”
• 食品安全系统
• 第16章 堆/优先队列/堆排序/冒泡排序和希尔排序
• 7.所得税会计相关的合并处理
• 职场上的聪明人，都懂汇报工作
• 第7章 进阶实战：轻松搞定Hadoop分布式集群环境
• AI音视频： 轻松制作高大上的视频短片
• 领导作用
• Spark及其生态圈概述
• 1.全面预算编制的现状、本质与特征
• 商业战略：企业发展战略
• 不忘初心——定位篇
• 供应链管理
• 采购四级降本：流程降本
• 业绩与预警分析
• 管理进阶能力升级
• 企业通过什么方式进行自我检查
• 排版要素基本功：美化文字，颜色与图形
• Flink Table API & SQL编程
• 第14章 深入脚手架框架Commander+搭建

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%