适合苏州博立联信息技术有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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- 发刊词
- 项目管理-管理变革案例
- 1.经营决策与营运资金关键财务指标
- 第三章 仲裁庭
- 第5章 基础算法之“排序类”
- 要事第一的思考者
- 竞业限制—未约定竞业限制经济补偿的处理
- 第16章 产品经理的职业发展之路
- 章节2:食材的挑选及鉴别
- 企业建立职业健康安全管理体系及申请认证的流程
- 低成本获客引流
- 3.采购环节财务BP决策支持
- 做事“傻”一点儿:“糊涂人”常做聪明事
- CE认证中的PED 承压设备指令
- 第5章 PyTorch如何处理真实数据
- 课程内容与讲师介绍
- 走进Flutter开发
- 如何抢救溺水者或触电者
- Disney审核流程
适合苏州博立联信息技术有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
Carol擅长领域:基层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师
推荐名师
邱伟擅长领域:经验萃取
从业背景:“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发:培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取:将优秀经验转化为绩效成果》作者
适合苏州博立联信息技术有限公司的企业培训系统
more >- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 教学录播系统
互动式在线直播,远隔屏幕都能教学共鸣
- OJT培训
通过讲师/面授课/考勤/评价/考试等功能,适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 绚星微课
降低课程制作门槛,提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习
- 培训测评报告
科学运营测评方法,针对不同评估对象和部门,定制化创建测评方案,进行全方位的岗位人才诊断。
- 课程评论管理
进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 学习数据分析
从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营,对数据进行多维度智能分析,提供针对性优化建议
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系,确保课程信息的安全性
- 员工评论管理
对平台的评论,如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复,进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论,对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
- 批量调整学分
学分管理功能,查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
企业培训行业案例
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高科技/互联网
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