适合上海润得程智能信息技术中心（普通合伙）的企业培训课程

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  Facebook内容营销和广告投放全攻略

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  企业降本增效实践

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  战略是管理者第一工程：观全局

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  提升职场工作效率的五大管理工具——四象限法则

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• 5.基于效益增加的日常费用控制模式
• “售”篇——精准销售落地系统
• 实战：亿级电商订单系统-高并发架构设计
• 时间管理
• 章节1 人才管理
• 第三关：扩张业务
• 发刊词
• 实战：亿级电商订单系统-高可用架构设计
• 慕课网日志实战
• 补充内容
• 找对人--大客户政治地图
• 会议纪要：告别流水账，这才是领导想看的会议纪要！
• 4.51条讲解非财务部分
• 【营销创新】场景化品牌策略及新消费下的用户运营
• ISO22000食品安全管理体系—组织环境
• Android网络编程进阶
• 第7章 使用神经网络区分小鸟和飞机图像
• 把能力建在组织上-引言
• 银行新员工职业素养提升
• 设备与效率管理

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

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  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%