适合安徽广宏置业有限责任公司的企业培训课程

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  训练营-《实践型教练领导力》-23版
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  基于最佳实践的4D组织经验萃取

  • 在线课
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  全栈新媒体-企业新媒体知乎生态运营

  • 在线课
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  打造组织动态能力——组织学习新范式

  • 在线课

• 二、对关键角色的有效辨识
• 第10章 编辑器基本布局，及业务组件库初步开发
• 拜访前计划与研究
• 变革管理
• 第四章 海外经营绩效管理—绩效达成
• 用户经营的加速器--会员制
• 沟通有情商
• 5.基于效益增加的日常费用控制模式
• 第1章 转产品前先搞清楚产品经理到底是个啥
• 章节1
• 第二章 外部资源整合
• 职场上的聪明人，都懂汇报工作
• 第四章 形状设计与图示篇
• 口头表达技巧
• 实用图表技巧集锦
• 实战：表格打印其实不麻烦
• 1.财务模型之一：基于因果关系的回归模型
• 自动驾驶场景仿真技术未来发展趋势
• 战略规划地图
• 2.财务报表分析精读（财报分析三步法）

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%