适合海南港联房地产有限公司的企业培训课程

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  构建饱和攻击营销体系

  • 在线课
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  人类生存面临的困境

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  企业DeepSeek应用实战课

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  员工辅导轻松六步走

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• 传统供应链金融业务模式“痛点”解析
• 6.注册资本的确定和股权分配实务
• 第4章 零基础—项目源码分析+工程化改造流
• Excel-04 登记信息，大量输入数据怎么偷懒？
• 基础管理才智
• 3.职业能力：个人与团队成长要素
• 情绪与压力管理
• 实战：亿级电商订单系统架构-详细设计
• 模块三：工具篇
• 如何建立符合生产许可证要求的体系1
• 打牢基础：核心会计学原理
• 章节1 人才管理
• 三、数字化时代企业增长路径：实现运营卓越
• 应收账款催收常用方法及技巧
• 第1章 转产品前先搞清楚产品经理到底是个啥
• 一、大客户销售的角色定位
• Word-02 活动策划书，这样做简单又有范
• 模块四、严抓作业安全，推动人人讲安全
• 谈判技巧：基本介绍
• 哪些产品需要许可证及常见问题

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%