适合东莞杰浦斯电子科技有限公司的企业培训课程

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  OMO-《群英慧萃——组织经验萃取》
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  中国企业国际化系列课程-第1期 海外经营战略制定之道

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  智慧口才——八面玲珑十二式之就低不就高

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  乘用车底盘系统开发：车辆动力学原理应用与正向开发工程实践系列课程

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• 创造团队的未来
• 第1章 认知篇：带你走进前端的世界
• 投资并购重组
• 典型应用场景案例
• 企业升级的新竞争方法论
• 3.年度目标确定
• 第2部分：管理者的沟通之道 -- 学点心理学！
• 发刊词
• 发刊词|二十招打造高效会议，让会议战场从容
• 基础管理才智
• 了解自我和他人
• 区块链和消费品行业
• 第三章 仲裁程序——第三节 简易处理
• 课程介绍与销售基本概念
• 发刊词
• 团队管理
• 深度学习结语
• 服务流程
• 员工意识的培养及各部门的环境管理要求
• 专业：让数据一目了然

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%