适合安徽方科迅科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 情绪管理
- 把能力建在组织上-以客户为中心
- 深入grpc的服务注册、负载均衡原理
- 产品和服务的要求
- 客户关系管理
- 第22章 加餐:webpack5源码解析
- 第24章 脚手架功能升级-代码复用能力开发
- 数字管理模式的创新产出与绩效
- 变革管理
- 走近数字化领导力
- 第10章 大型前端项目:Vue2升级Vue3框架
- 第13章 业务组件库打包、发布,添加 CI/CD
- 纠正认知:高情商社交的本质是有效互换
- SQL子查询
- Linux常用命令讲解
- 航空业质量管理基本知识
- 学好大数据先攻克Linux
- 成本管控
- 实战:亿级电商订单系统-服务及子系统拆分
- 9.授予知识产权许可和售后回购
适合安徽方科迅科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
胡刚擅长领域:基层管理者
从业背景:专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型
推荐名师
周建华擅长领域:生产制造行业
从业背景:硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师
适合安徽方科迅科技有限公司的企业培训系统
more >- 学习活跃统计
可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况,含活跃人数、活跃时长数据
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向(或反执政党倾向)、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语,企业也根据自身实际情况,设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
- 员工评论管理
对平台的评论,如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复,进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论,对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- 教育录播系统
完美再现教学现场,回放支持答题、聊天等互动式学习
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺,企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
- 培训专家管理
用于管理和运营社区中的专家,把讲师或者普通员工设置为社区专家,打造社区的专家体系,协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。
- 在线培训考试系统
试题批量录入,试卷灵活组建。多种防作弊机制,保障考试公平性。试卷高效批阅,成绩智能分析
- 在线学习社区
打造社交化学习社群,构建企业知识生态圈
- 保密协议管理
通过法律效应约束学员的学习行为,加强学员学习行为规范,提高学员保密意识。
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- 协作微课管理
展示当前账号协作的微课列表,协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览
企业培训行业案例
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