适合北京众达鑫鸿科技有限公司的企业培训课程

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  AI数据分析：理清繁杂数据，变身表格达人

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  质量管理-QC7大手法

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  善用逻辑思维实现高效沟通

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  塔式起重机安全管理

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• 序列
• 深度学习结语
• 三、建规则：创新五律三戒三条
• MySQL聚合函数
• 第3章 PyTorch项目热身实践
• 升级个人管理智慧
• 第4章 收集需求，明确产品定位
• log日志包设计
• 模块七：组织干预
• 固定资产与存货税会差异协调管理
• 第4章 分布式资源调度YARN
• 【SDK+服务端+控台】配置中心架构实现
• 第3部分 上下级之间的沟通秘籍 --- 把握分寸
• 第7章 案例4：仿B站导航条案例【布局】【CSS篇】
• 幽门螺旋杆菌阳性到底要不要治，怎样如何预防胃癌
• 3.公司章程运用实务
• 情绪制胜术，出手就好使
• 2.全面预算实施的环境保障
• 透视表之数值计算
• 五：为关键位置选择人才

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%