适合北京思源铭峰科贸有限公司的企业培训课程

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  面向未来的互联网经济

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  健康中国行动之二：合理膳食行动

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  HR财务思维：人力成本预算分析与全面管控18招

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  新零售思维构建：（四）新零售打造网红级产品

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• 团队管理
• 第一部分 从互联网到区块链
• 竞业限制—未约定经济补偿金的离职竞业限制条款的效力
• AI公文写作：写材料用AI，晋升职场“笔杆子”
• 排版要素必杀技，搞定图表、动画、音视频
• P05 善用多媒体，你的团建相册就是比别人精彩
• 建立新认知 爆品驱动新零售
• 会议管理-会议流程与角色
• 店长业务包
• 单品突破：产品如何实现重度垂直
• 章节3
• 第13章 预售销售额、调整运营策略
• 区块链2.0 -以太坊
• 第四板块：产品立项与需求管理
• 发刊词：成为卓有成效的管理者
• 4.识别合同形成与确定交易价格形成的会税差异比较
• 章节3 规章制度合法有效的程序
• 会议管理-会议问题剖析
• 模块二、界定问题
• IATF16949组织背景及环境

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%