适合襄阳东盛永昌房地产经纪有限公司的企业培训课程

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  结构化分析环节

  • 在线课
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  一带一路与安徽企业发展机会

  • 在线课
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  报表分析与舞弊识别

  • 在线课
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  汽车路噪控制：理论与应用

  • 在线课

• 生产制作系统
• 第二部分：建立需求阶段：售前的工作方法与关键技巧
• 听故事，学体系—标准附录介绍
• 第19章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala函数式编程
• 模块二、认知干预篇
• 学会基础操作，Word快速入门
• SQL与Tableau结合——任务二
• 团队决策：团队方向稳定器
• 6.内部固定资产交易与无形资产的会计处理
• 章节1 人才管理
• 四：共事篇
• 调研报告：晋升潜力大不大，要看头脑够用不够用
• 把能力建在组织上-以客户为中心
• 施工企业如何建立质量管理体系、组织机构职责
• 第2章 零基础：急速入门大数据基石框架Hadoop
• 第16章 门店小程序产品设计
• 第二板块：跨部门组织和团队
• Git安装和使用
• 第三章 仲裁庭
• 了解自我和他人

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%