适合宁波市海曙弘伟模塑厂（普通合伙）的企业培训课程

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  客户关系管理：政企大客户突破与击败竞争对手的策略

  • 在线课
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  带导做得好，新人上岗早—带导职场新人的真功夫

  • 在线课
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  突破式沟通

  • 在线课
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  加强权益保障、提升队伍素质——事业单位工作人员申诉制度

  • 在线课

• 模块二：设计篇
• 第4课：AI管理：建立新能力地图，做AI无法替代的
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《关键思维力》
• 智能化时代的管理者自我修炼与团队管理
• 第14章 加油站：网页是如何交互【初识JavaScript】
• 角色转换发挥效能
• HACCP七大原理之关键限值确定，如何监控，纠偏实
• 环境因素及控制措施1
• 3.内控评价核心指标
• 课程简介：欢迎学习
• 客户管理
• 内控篇—CFO思维优化流程与构建内控
• PPT文件管理
• 发刊词
• 第6章 AI分析与订单监控（AI智能分析司乘对话内容，如有危害自动告警）
• 第10章 大型前端项目：Vue2升级Vue3框架
• 第一章：重新认识项目
• SQL INSERT语句
• 9.预算的监督、检查与调整
• 坚定自信

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%