适合苍梧永丰房地产开发有限公司的企业培训课程

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  新时代创业者30个股权防坑秘籍

  • 在线课
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  为人处世诚信始

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  绪论 大生态期对文明演替的终极意义

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  怎样工作才幸福

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• 第三章 图片与图文排版篇
• 图表分析
• 先从“中年危机”开始谈起
• 1.合同订立的原则及法律风险防范
• 模块二、界定问题
• 内部讲师队伍建设核心关键
• 避免陷入汇报工作的误区
• 模块四： 组织评估
• 重塑服务体验：银行接待礼仪与外拓商务礼仪
• 营销优化-精准触达的内容营销
• 大客户策略开发与数据化精准维护
• 数据驱动增长
• 销售谈判
• 用户服务的grpc服务
• 5.集团资金系统化管理与案例解析
• 大客户销售的三把金钥匙
• 第二章 海外经营业务管理—业务运营
• 2.印花税“纳税人身份”确认实务解析
• 第7章 CSS 样式表进阶--盒子模型强化布局
• 第五周：事业的突围

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%