适合北京丝路通达新材料科技有限公司的企业培训课程

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  get与上级绩效面谈3大招实现工作改善so　easy

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  2023年安全生产月体验课程-推动全员参与安全管理

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  精英销售学习专题

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  爱美就要“妆”出来

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• “重度垂直+”：深耕细分市场，升级运营体系
• 复式记账及课堂练习
• 02 、做谋划-锚定远期目标，打造战略规划
• 2.年终税负调整中“税会差异处理”的应用与案例分析
• S01 职场数据做报告，图表基础要记牢
• 第3章 PyTorch项目热身实践
• 1.内部控制缺陷分析与案例引析
• 重塑组织学习-发刊词
• 第一章：销售管理概论
• 动画演示：让你的PPT冲击力十足
• 数字化生态型组织：双重组织操作系统
• 第九章
• 职业素养篇
• 项目执行：问题管理
• 实战：想偷懒，那就开个挂吧
• 第一章：实践篇
• 护肤与健康
• 第5章 系统打造商品中心（从电商核心的商品模块开始）
• 区块链和消费品行业
• 用户、商品服务重构

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%