适合屏加加科技有限公司的企业培训课程

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  基于最佳实践的4D组织经验萃取

  • 在线课
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  小IP引爆企业私域营销

  • 在线课
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  非凡知作—微课开发

  • 在线课
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  项目管理卓越：高效多项目管理

  • 在线课

• 4.专业能力1：驱动业绩运营裂变
• 实战：亿级电商平台订单系统-安全架构设计
• 资本市场：债务资本市场
• 6.新政府会计双分录核算举例-净资产类
• 第五关：英雄之旅
• 时间管理
• 第1章 高薪就业：为什么前端工程化必须学？
• W04 文档制作三步走，快速搞定不用愁！
• 项目执行：管理团队和工作
• 倡议书：把握三个要领，写出有号召力的倡议书
• 2.战略研讨
• 商业战略：特斯拉实际案例研究
• 加速期Accelerate
• 5.集团资金系统化管理与案例解析
• 数据升维-以数据资产为指引的增长策略
• 比特币的起源
• 第26章 学会两招，打造让人眼前一亮的幻灯片
• 基本财务函数的运用技巧
• 发刊词
• 玩转线上

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%