适合北京首奥置业有限公司的企业培训课程

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  专注让工作更完美

  • 在线课
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  施工用电安全管理

  • 在线课
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  质量管理-质量管理八大原则

  • 在线课
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  关于积极推动医疗、医保、医药联动改革的指导意见

  • 在线课

• 把能力建在组织上-组织的动员能力
• 团队管理
• 1.阿米巴经营模式的本质内涵
• 一、智情驱动的用户中心观
• 数字化创新能力——《用户共创的产品创新》
• 第5章 PyTorch如何处理真实数据
• 组织建设核心内容
• 职场风雨多，身心受折磨
• 6.对接绩效
• gin快速入门
• 金融科技在供应链金融风险管理中运用
• 抓基础
• 第38章 案例32：网页钢琴效果制作【HTML5进阶】
• Word与PPT协作办公技巧
• 避免陷入汇报工作的误区
• 好好说话！表达高手才是社交高手
• 重塑服务体验：银行接待礼仪与外拓商务礼仪
• 模块一：确定篇
• 逻辑设计篇
• 模块二： 变革实施策略

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%