适合百草汇生物科技南京有限公司的企业培训课程

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  如何有意义地设置中层管理者课程

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  培训线上化势不可挡，企业如何高效批量化开发视频微课-开局制胜直播

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  股权落地实操：绝对不能出错的30个关键问题

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  AABL-OMO《卓越经理人领航》

• 关键绩效指标法（KPI）
• SQL与Tableau结合——任务四
• 第5章 订单执行与安全监控（司乘同显、驾车导航、同声传译、刷单警告）
• 当当一级到三级图书分类及多项扩展功能（上）
• 销售谈判
• 章节5
• 绩效评估
• 第8章 仓储系统解析
• 项目规划：期望、假设与风险
• 4.精打细算：洞察成本背后的规律
• 第三章 仲裁程序——第一节 申请和受理
• 数字化创新能力——《客户全生命周期价值管理》
• 第二部分：共享财务
• 设备与效率管理
• 社群认知篇
• 财报篇—CFO思维建立财报认知与分析力
• 用户思维
• 综合项目：电商数据仓库之用户行为数仓
• 4.采购销售合同中发票风险点及防范策略
• 商业路演

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%