适合内蒙古食壹餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  如何运用OKR做好目标管理

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  给管理者的十堂心理课

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  《民法典》合同编的主要创新

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  全栈新媒体-企业新媒体社群运营进阶课

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• 与难沟通的人保持相处：方法与策略
• 新能源汽车电力电子技术课程解决方案
• 口头表达
• 跨部门沟通实战策略与技巧
• 第一关：从0到1
• 1.IPO审核新变化
• 第四章-培训项目规划实施
• 产品和服务的要求
• 情绪与压力管理
• 售前的价值与“钱途”
• 竞业限制—未约定经济补偿金的离职竞业限制条款的效力
• 企业全栈新媒体文案写作进阶课
• 商品微服务的gin层和oss图片服务
• 1.基于“财务会计”+“预算会计”双体系核算的最新
• 公司质量部门需要准备哪些资料
• PPT实用打印技巧
• 个人效能
• S07 均值最值排名和百分比，随心所欲快速统计
• 模块三：组织战略升级管理
• 团队管理

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%