适合上海冀新机电技术服务中心的企业培训课程

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  轻松消除经济舱腿

  • 在线课
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  训练营-《影响力+》-2024版
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  MyStory——新晋管理者上任的100天故事

  • 在线课
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  组织经验萃取技术

  • 在线课

• 实操课程：公司股价演示文稿
• 攻战计
• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（上）
• 4.将交易价格分摊至各单项履约义务
• 第二章 海外经营业务管理—业务运营
• 胜战计
• 模块二：设计篇
• 第3章 脚手架核心流程开发
• 客户关系管理
• 4.0 分析 Analyze
• 第15章 电商APP交互文档输出
• 项目管理-项目管理概念
• 情感化设计与尼尔森十大交互设计法则
• 建立威信
• 时间管理
• 第20章 前后端结合 - 编辑器整合后端接口
• 实战：告别陋习，提高效率，早点下班
• 模块四：班组长的质量管理
• 单位需要给高管、销售支付加班费么？—选择正确的工时
• 1.亏损合同与合同负债应用案例解读

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%