适合蚌埠来就顺餐饮服务有限公司的企业培训课程

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  全脑思维与解决问题

  • 在线课
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  敢问路在何方？——区块链的未来展望

  • 在线课
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  推动业务目标实现的OKR工作法

  • 在线课
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  高效销售的9个内功心法

  • 在线课

• 第27章 前端监控平台之数据可视化开发
• 分布式理论基础、分布式事务解决方案
• 什么是真正科学的预防医学
• 中国环境标志保障体系指南解析
• 第三关
• 发刊词
• 基础管理才智
• 第二章-系统化助力组织变革
• 模块六：组织流程
• FMEA对以往类似产品相关的内外部缺陷和失效的思考
• 市场营销：一个动态的概念
• 行和列
• 战略思考-数字化转型的背景与商业价值
• 融资方式选择与融资成本分析法
• 第4章 电商整体架构设计（从整体框架到系统模块拆解）
• 实战：亿级电商订单系统架构-基础框架设计
• 交付管理
• 1.企业劳动合同的法律风险及安排
• 第11章 课程总结（再不舍得大家，也到了说再见的时候了）
• 涉外用工—法律关系认定

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%