适合深圳市渝瑞科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 知乎运营概述
- 1.财务转型维度
- 章节4:动态仪表板制作
- 第六板块:商业决策和技术评审
- 运营成本控制的智慧
- 先从“中年危机”开始谈起
- AI新媒体文案:1分钟小白也能写爆款
- 效率管理
- 第3章 案例1: 仿百度图文列表实战【HTML篇】
- 情绪管理
- 民营企业改制业务之法律风险及预防
- S05 PPT中的LOGO应该这样用!
- Es+HBase仿百度搜索引擎项目
- 1、趋势篇:为什么一定要做小红书博主?
- K均值聚类
- 函:跨组织跨部门沟通的必备文书!
- 第15章 二分查找法和二分搜索树
- 第13章 综合案例10:企业首页实战项目【PC端网页布局】
- 3.民间非营利组织受托代理业务、会费业务及组织业务
- 模块一:班组长的自我管理
适合深圳市渝瑞科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
安秋明擅长领域:人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划
从业背景:云学堂资深讲师
推荐名师
陈思杰擅长领域:基层管理者,领导力发展
从业背景:云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师
适合深圳市渝瑞科技有限公司的企业培训系统
more >- 学习数据分析
从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营,对数据进行多维度智能分析,提供针对性优化建议
- 在线学习社区
打造社交化学习社群,构建企业知识生态圈
- 培训专家管理
用于管理和运营社区中的专家,把讲师或者普通员工设置为社区专家,打造社区的专家体系,协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- 培训社区运营
满足从话题运营维度,关联培训项目有更多落地路径,并将前台、后台话题运维能力有机结合。
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 培训员工账号
平台管理员可对账号进行统一管理,查询平台员工信息,管理平台员工账号,包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。
- 企业教学工具
高还原线下课堂场景,支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能,教学效果有保障
- 教学录播系统
互动式在线直播,远隔屏幕都能教学共鸣
- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
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150+
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