适合南阳斌琴旺涛餐饮服务有限公司的企业培训课程

• 

  公务礼仪之交谈之道

  • 在线课
• 

  捕捉情绪信息提高沟通成功率

  • 在线课
• 

  关键改进　让绩效增长持续可见

  • 在线课
• 

  PyTorch深度学习开发医学影像端到端判别项目

  • 在线课

• 项目管理基础
• 第五章 图表与表格设计篇
• 模块一：确定篇
• 第2章 基础算法之“字符串类”
• PPT小Tips：确保效果，你必须避开的坑
• 巧夺天工——【抠图】
• 工程质量检查与验收
• 如何签署投资清单和投资协议？ 股权融资，还需要重点关注什么法律风险？
• 第五章 与业务匹配的资源规划
• 开发技能拓展
• 玩转企业级操作系统Linux
• 情绪管理
• 维护期Sustain
• 区块链的业态应用
• 基础管理才智
• 坚定自信
• 2.2022被否案例解析
• 区块链与全球科技巨头
• 3.合并报表抵销处理
• 1.合并报表概述

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%