适合澄迈善利实业有限公司的企业培训课程

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  职场人的精力管理

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  企业订立合同的法律及税务风险防范

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  HR财务思维：人力成本预算分析与全面管控18招

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  Windows10　职场快速上手教程

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• 新能源汽车项目可行性分析
• 王牌销售谈判-发刊词
• 第22章 玩转图表，让你的信息呈现更加直观
• 锚定新用户 经营好企业核心资产
• 第四章 调解程序——第一节 仲裁调解
• 图书详情和图书评论，评论回复+系列全栈项目难题解决【下】
• 2.印花税“纳税人身份”确认实务解析
• 章节3 思维能力提升
• Flink Connectors
• 揭开数据湖的神秘面纱：数据湖开源产品Hudi的使用
• 第五周：三十而立
• Es+HBase仿百度搜索引擎项目
• 章节4
• 6.财务业绩与利润真伪背后的关键指标
• 情绪与压力管理
• 第二章 海外经营业务管理—业务运营
• 第11章 用户引流与转化
• 第一章：销售管理概论
• 第1章 高薪就业：为什么前端工程化必须学？
• 2.财务报表舞弊风险点分布、识别与侦测方法

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%