适合北京众达特汽车零部件有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 延伸管理
- Flink1.15新特性及状态的使用
- Flink监控及调优
- 经典Kafka CP整合使用:Kafka整合外部系
- 第21章 案例19:模拟短信发送案例【JS事件操作】【JavaScript篇】
- 会议管理-会议问题剖析
- 第三周:自我的破壁
- 财务函数技巧合集(二)
- 数字化转型原版进阶
- 【战略创新】企业升级的新竞争方法论
- 交易对象如何甄别和选择
- 项目阶段
- 二萃 萃经验
- 揭秘垂直电商平台的运营模式突围之路
- 口头表达
- S01 职场数据做报告,图表基础要记牢
- 第10章 在线发布代驾项目(不鸣则已,一鸣惊人)
- 会议管理-会议流程与角色
- 第13章 数据分析,观察上线效果
- 第11章 案例8:仿京东导航条带下拉效果实战【CSS篇】
适合北京众达特汽车零部件有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
桂彪擅长领域:医药行业
从业背景:中国人民大学EMBA(医药行业)课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员
推荐名师
支晓英擅长领域:高层管理者
从业背景:企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练
适合北京众达特汽车零部件有限公司的企业培训系统
more >- 创建企业直播
创建和管理直播,提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率;
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向(或反执政党倾向)、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语,企业也根据自身实际情况,设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
- 绚星微课
降低课程制作门槛,提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习
- 企业培训考试系统
支持多种题型,智能组卷阅卷,强大的考试配置能力,灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统,以考促学,以练代培
- 培训测评报告
科学运营测评方法,针对不同评估对象和部门,定制化创建测评方案,进行全方位的岗位人才诊断。
- 在线学习培训计划
我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式,一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。
- 企业知识库
搭建、管理、运营企业的整个知识体系,学员可以自由学习,并且学员学习指标可量化、可激励,对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。
- 培训模板创建
提升培训项目的创建效率,满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化(方案标准化、执行标准化)。
- 学习时长管理
企业可根据自身情况,定义学习动作,平台基于开启情况,计算学习时长及学习人数。
- 学习数据分析
从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营,对数据进行多维度智能分析,提供针对性优化建议
- 课程评论管理
进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
企业培训行业案例
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400+
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