适合广州云芽科技有限公司的企业培训课程

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  提高消防安全意识，学习逃生自救能力

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  如何搭建“成果落地”的培训体系，赋能企业成长大师小课回放

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  加强行为规范，提升队伍作风——《事业单位工作人员处分暂行规定》解读

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  中暑事故现场紧急救护

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• 标准介绍-理解工时、薪酬
• 第6章 需求落地第2步：画原型
• 销售谈判
• 投资银行服务的崛起
• 深度学习结语
• 精练自我的能力
• 混战计
• 第7章 数据结构之“栈”
• 中企赴意大利投融资需要了解哪些法律(下)
• E03 表格阅读：表格大又多，怎么浏览才高效？
• 项目管理与技术状态管理
• 自我管理
• 几种常用的函数
• 移动营销2.0 弯道超车的历史机遇
• 债务人董事监事和高级管理人员的义务
• 5.业绩增长评价中与的权益净利率（ROE）背后关键
• 章节2 选人-部门经理如何有效选对人
• 实战：告别陋习，提高效率，早点下班
• 4.收入准则下收入计量的选择处理及财税协同管理
• 中企赴英国投融资精要(下)

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%