适合东方奇正科技股份有限公司的企业培训课程

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  绩效评估的美梦系列课

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  AI新媒体文案：1分钟小白也能写爆款

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  认定工伤的情形3——受到意外伤害

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  质量管理体系标准解答

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• 初探大数据
• 第五章：销售人员激励
• 客诉管理机制全剖析
• 创建公司简介文稿
• 持续推动经营增长
• 章节2 招聘管理篇
• 数据输入那些事儿
• 情绪精力—汲取积极情感，享受工作挑战
• 孩子学习好，情绪很重要
• MySQL约束
• 章节3
• 章节3：“管”理团队
• 第9章 数据结构之“链表”
• 组织与人员管理
• 工作环境引起严重过敏怎么办
• 轮胎振动
• 3.保荐、药品实验、定制软件开发服务应用案例解读
• 第三章 仲裁程序——第四节 集体劳动人事争议处理
• 区块链与全球科技巨头
• SA8000的推行步骤

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%