适合南京栖霞房地产开发集团有限公司的企业培训课程

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  认定工伤的情形4——职业病

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  影响力随身学

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  卓有成效的高层管理者

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  你的眼睛“渴”了吗

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• 章节2：明确目标
• S07 PPT增强说服力应该这样做！
• 口头表达技巧
• S04 数据统计出错找原因
• 第24章 编译原理入门
• 入门到进阶：玩转Webapck打包构建
• 融资金额估算方法
• 6.财务模型之六：服务经营的最优化模型
• 第23章 操作系统提升篇+操作系统实践
• 商业战略：波特的五力模型
• 5.履行每一单项履约义务时确认收入
• 第14章 Linux操作系统与Git代码管理工具
• ISO22000食品安全管理体系—领导作用
• 项目执行：管理团队和工作
• 数字化管理能力——《打造组织生态化协同》
• 需求挖掘篇
• 5、运营篇：用数据说话，才能稳定输出高赞爆款！
• 时间管理
• 战略规划地图
• “戴明循环工作法”：工作流程化、执行简单化

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%