适合泰宁云联惠网络科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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- 培训组织
- 知乎运营概述
- 采购四级降本:共享共建降本
- 第五章 附则
- 店长新人包
- 实战:亿级电商平台订单系统-资源估算
- 章节6 减人-部门经理如何做好员工风险管理
- 重塑服务体验:银行接待礼仪与外拓商务礼仪
- 产品上市前,FTO工作不可少
- 商业战略:企业发展战略
- 应收账款管理的重要性和流程
- 智能化网点转型与现场运营管理
- 服务管理
- 第16章 堆/优先队列/堆排序/冒泡排序和希尔排序
- 了解自我和他人
- 第三部分|实操:经典行动学习课题详解
- 公司设计部门需要准备哪些资料
- 服务业企业文化建设
- ISO13485与GMP标准条款对比及案例分享3
适合泰宁云联惠网络科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
关苏哲擅长领域:高层管理者,中层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练
推荐名师
美宝老师擅长领域:人力资源,职场心态
从业背景:云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家
适合泰宁云联惠网络科技有限公司的企业培训系统
more >- 企业应用权限
设置平台应用中的功能操作权限,包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
- 企业培训效果监督
数据可视化,支持多维度学习数据的自定义查询,随时随地了解学习动态
- 培训数据分析
抽丝剥茧,直观呈现各项学习与运营指标,实时调整学习与运营策略
- 培训课程运营
帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面,高效运营核心课程,同时学员端也可以获得更好地学习体验,增强自主学习意愿
- 学习活跃统计
可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况,含活跃人数、活跃时长数据
- 员工评论管理
对平台的评论,如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复,进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论,对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- 企业学习平台
分阶段,选知识,配考试,简单三步指派学习。按部门,按员工,按 任务,实时跟踪学习进度,学习项目高效组织,提升企业培训人效
- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据,一键生成数据报告,及时掌握企业学习效果
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
企业培训行业案例
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