适合安徽智远天成信息技术有限公司的企业培训课程

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  脊梁正，不生病之自我诊断

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  无敌中标三十六计：一击即中的投标技巧

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  《中华人民共和国劳动法》解读

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  质量管理系列-质量工程师基础

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• 自我认知的力量
• 第14章 后端技术选型以及基础知识巩固
• 第39章 案例33：移动端布局【移动端】
• 挖掘梯度下降和学习率调整
• 物业行业5S管理
• 第5章 浏览器缓存
• gin快速入门
• 深入剖析Kafka Broker：Kafka消息高
• 员工管理
• External Data Source
• 第20章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala隐式转换
• 05 、建系统-优化六大体系，推动战略落地
• 败战绩
• 企业内部控制
• 工欲善其事必先利其器：Flink部署及作业运行
• 分布式发布订阅消息系统Kafka
• 谈判技巧：完整案例研究
• 如何使用Numpy从零开始构建神经网络
• 课程内容与讲师介绍
• 序列

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%