适合合肥双环电气有限责任公司的企业培训课程

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  新经理焕新之旅

  • 在线课
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  Facebook内容营销和广告投放全攻略

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  化解过剩产能企业职工特别职业培训的工作要点

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  聚势行动学习

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• 演讲有魅力
• 质量管理检查、分析、评价和改进
• 第13章 综合案例10：企业首页实战项目【PC端网页布局】
• Python的变量和数据类型
• 燃料电池堆测试评价技术
• 法律逻辑篇
• 会议管理-会议架构
• 5.生生不息：洞察资金背后的规律
• 优质企业演示文稿十大准则
• 1.IPO审核新变化
• 职场演讲课程介绍：欢迎学习
• 五：决策篇
• 数字化创新能力——《数字化营销增长》
• 第19章 抢先实战：零基础—Vite快速入门
• 施工企业项目质量管理
• 区块链实例剖析-Hyperledger Fabric-联盟链翘楚
• 分析篇
• 第四章-培训项目规划实施
• 三层代码结构
• 二、项目启动过程

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%