适合深圳市赛得立实业有限公司的企业培训课程

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  高情商交往术，让你人心、结果双丰收

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  如何从容走向管理岗位-基层管理者胜任力提升

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  Excel2019动态Dashboard仪表盘看板设计教程（中级）

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  金牌面试官：聘用顶级人才的成功秘笈

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• 3.2022现场督导案例解析
• 自我认知的力量
• 区块链商业应用简介
• 企业通过什么方式进行自我检查
• 情绪管理
• 协作力
• 发刊词
• 1.企业管理视角的财务分析基础
• 快速上手，驯服AI替你打工
• 企业全栈新媒体微博生态运营
• 多层次资本市场背景下的企业融资上市法律实务剖析之一
• 体态与健康1
• 深度学习
• 情绪精力—汲取积极情感，享受工作挑战
• Word-06 图文混排，为什么我总是对不齐？
• SparkSQL愿景
• 车祸或外伤后的急救处置方法
• 传统供应链金融业务模式“痛点”解析
• 3.收入准则下收入确认的选择性处理与案例分析
• 第23章 加餐：vue-loader源码解析

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

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  52%

• 零售

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• 金融

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• 餐饮

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• 教育

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  49%