适合北京众工宏信科技发展有限公司的企业培训课程

• 

  工伤事故应急与现场处置——典型工伤事故现场急救

  • 在线课
• 

  如何进行工作流程管理

  • 在线课
• 

  新零售思维构建：（二）新零售的核心竞争力

  • 在线课
• 

  下属绩效辅导

  • 在线课

• 控制计划中的产品和过程特性
• 为什么要开展全域营销
• 第三章 样式与自动创建目录技巧
• 信息安全概念
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《综合协作力》
• 模块四 跨越鸿沟，突破创新的终极奥义
• 企业全栈新媒体微博生态运营
• 促动营销成功：银行新媒体营销与运营
• 5.内部存货交易与内部债权债务的抵消处理
• 第六板块：商业决策和技术评审
• 第一章 文本选择与格式设置技巧
• 直播平台三度关系推荐V2.0
• MS006
• 走进RN开发
• 课后总结
• 构建篇
• 画龙点睛——【文字】
• 模块一 管理者角色转型
• 财务报表分析：科学与实践
• PPT文件管理

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%