适合深圳市星创彩科技有限公司的企业培训课程

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  结构会议力—帮你摆脱糟糕会议

  • 在线课
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  生产性振动的危害与防范

  • 在线课
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  视同工伤的情形2——维护国家利益、公共利益受伤

  • 在线课
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  国际贸易实务与商法

  • 在线课

• 数据库、SQL和MySQL概览
• 企业管理：基本介绍
• 订单管理
• 3.采购销售合同中的管理风险防范
• 其他Python运算符
• 商业战略：波特的五力模型
• 创意排版：如何让你的图表，动画更有魅力？
• 走进RN开发
• 第三章 仲裁程序——第四节 集体劳动人事争议处理
• 数字化裂变：用户快速裂变的七星剑法
• 模块三：组织战略升级管理
• 公司质量部门需要准备哪些资料
• 4.51条讲解非财务部分
• 战略篇
• 爱情虽然珍贵，应对需要智慧
• 第11章 入门到进阶：如何快速学会Hive调优
• 3.决策有方：洞察经营背后的规律-下
• 锚定新用户 经营好企业核心资产
• 第8章 大案例串讲：从0到1，完成一款产品设计
• Excel-04 登记信息，大量输入数据怎么偷懒？

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%