适合深圳市腾百捷地产有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 客户管理
- 爱情虽然珍贵,应对需要智慧
- 搞定自身清晰,情商管理与自我对话
- 哪些产品需要许可证及常见问题
- 自我激励与影响他人:方法与策略
- 财务领导者领导力
- 模块三 医药销售经理的选用育留技能进阶
- 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《PPT速战法》
- 哪类企业可以建立实施食品安全管理体系
- 第13章 动态数据结构基础:链表
- 深入剖析Kafka Broker:Kafka消息高
- 多元思考系统设计工作
- 数字化决策能力——《大数据基础认知》
- 6.合同成本、合同资产与合同负债
- 第四章
- 发刊词
- 第25章 综合实战:基于Hadoop全流程实战离线数仓项目
- 时间管理
- 第八章 模板设计与母版篇
- 项目管理基础
适合深圳市腾百捷地产有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
关苏哲擅长领域:高层管理者,中层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练
推荐名师
张峰擅长领域:行动学习
从业背景:实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA
适合深圳市腾百捷地产有限公司的企业培训系统
more >- 防挂机设置
帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习,同时规范学员有效完成学习任务
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
- 创建练习项目
支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习,支持练习情况跟踪与试题分析
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 保密协议管理
通过法律效应约束学员的学习行为,加强学员学习行为规范,提高学员保密意识。
- 学习时长管理
企业可根据自身情况,定义学习动作,平台基于开启情况,计算学习时长及学习人数。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 在线学习培训计划
我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式,一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。
- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据,一键生成数据报告,及时掌握企业学习效果
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
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66%
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