适合昭通市乐返网络科技有限公司的企业培训课程

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  中层后备“管理精进”学习专题 2025版

  • 在线课
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  劳动用工与竞业限制法律实务

  • 在线课
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  职场步步高：团队管理系列课

  • 在线课
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  如何高效跨部门沟通

  • 在线课

• 变革管理
• 3.稳外贸出口退税特殊业务政策要点及风险分析
• 拓展个人的视野
• 第8章 订单评价与申诉（如遇恶意差评，司机可以申诉）
• 把能力建在组织上-以客户为中心
• 计划流程法
• 1.全面预算管理六字真经
• 往圣先贤的幸福智慧
• 补充内容
• 债务人董事监事和高级管理人员的义务
• 具体分析不同保健品中西医如何认知
• 项目管理基础
• 口头表达
• 2.IPO尽职调查与发行条件
• 中国环境标志认证（II型）介绍
• 了解自我和他人
• 2.跨部门沟通中的天性识别与情绪管理
• 中小型生产企业成本计算方法 上
• 四、项目执行与控制过程
• 2.识别与客户订立的合同

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%