适合大连镕达房地产代理有限公司的企业培训课程

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  公务礼仪之交谈之道

  • 在线课
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  火灾爆炸事故预防

  • 在线课
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  逆向盈利6.0：系统盈利，赚钱增长快车道

  • 在线课
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  民间非营利组织会计实务

  • 在线课

• 商标许可合同中不得不说的一些事儿
• 员工能力和意识的培养
• ChatGPT培训实战
• 第15章 工程化脚手架启动流程实战
• 听故事，学体系—标准附录介绍
• 第20章 案例17、18：留言板效果案例【JavaScript篇】
• 实战：亿级电商订单系统架构-基础框架设计
• 4.第三步 日常运营体系（自营体的日常运营）
• 4.解决问题的逻辑
• 第三章 仲裁程序——第三节 简易处理
• 口头表达
• 安全与质量管理
• 发刊词
• 会议成果管理
• 坚定自信
• 抓支部
• 第一部分： 职场获得人脉的 方法和途径
• 先导篇
• 信息安全概念
• 2.印花税“纳税人身份”确认实务解析

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%