适合北京创新久和成科技有限公司的企业培训课程

• 

  企业精益化运营与降本增效：提升企业效能，创造客户价值

  • 在线课
• 

  人力成本管控与组织人效提升

  • 在线课
• 

  健康中国行动之三：全民健身行动

  • 在线课
• 

  管理者第一工程学习专题

  • 在线课

• 演讲倒计时：第10天
• 章节5
• 实战：亿级电商订单系统架构-详细设计
• 实用图表技巧集锦
• 第3章 内存数据库之Memcached
• 模块一、发现问题
• 时间管理
• 开发规范和go基础扩展
• 第7章 课程总结
• 实战环境搭建
• 资本市场：债务资本市场
• 第25章 综合实战：基于Hadoop全流程实战离线数仓项目
• 职业素养篇
• 劳动争议仲裁时效——好用的一把剪刀
• 第2章 脚手架架构设计和框架搭建
• 模块二：角色认知
• 数据升维-以数据资产为指引的增长策略
• 使用StatsModels进行多元线回归
• 企业全栈新媒体微博生态运营
• 编程模型及核心概念

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%